10 живучих міфів про віддалену роботу, від яких пора позбутися

13

 Ділитися в Facebook
 Розповісти Вконтакте
 В Однокласники
Поділитися:


Останнім часом віддалена робота стає все популярнішим. Веб-дизайнер, копірайтер, адміністратор соціальних мереж, верстальник сайтів, список можна продовжувати ще довго. Майже кожна людина може знайти собі заняття по душі. Якщо в нього є відповідна освіта, він навіть може досягти певних висот.

Все ж щоб заробляти віддалено, потрібен певний рівень знань і умінь. Ніхто не буде платити гроші просто так. Однак у більшості людей складається невірне уявлення про віддалену роботу. Це відбувається багато в чому завдяки соціальних мереж та інших інтернет-ресурсів. Життя фрілансера зовсім не так безтурботна, як показує реклама чергових курсів з навчання віддаленої професії. Про віддалену роботу ходить багато міфів, про них піде мова в цій статті.

10

У фрілансера вільний графік роботи

Якщо людина працює віддалено, в певний момент він стикається з нерозумінням родичів, друзів, знайомих. Вони можуть попросити про послугу і сильно образяться, якщо він скаже, що зайнятий. На їхню думку, віддалений працівник все одно сидить вдома, тому може допомогти. Ніхто не замислюється про те, що у такого працівника свій власний графік. Хтось працює весь день безперервно, хтось з обіду до пізнього вечора. Якщо постійно відривати людину від роботи, смикати через дрібниці, то в нього навряд чи вийде заробити. До того ж, навіть у фрілансера є терміни, які він повинен дотримуватися.

9

Можна працювати кілька годин на день і «гребти гроші лопатою»

Ще один стереотип про віддалену роботу. Багато вважають, що це дійсно так. Саме з цієї причини більшість людей, що вирішили зайнятися фрілансом, кидають цю справу, ледве почавши. Щоб добре заробляти, доведеться потрудитися. Зазвичай починають з невеликих грошей, а вже напрацювавши досвід і клієнтів, можна розраховувати на більший розмір оплати. Ось тільки робочий день успішного фрілансера не триває дві години. Якщо ви мрієте про прибуток, порівняний із середньою зарплатою у вашому місті, працювати прийдеться набагато більше. Навіть якщо ви досягнете певних вершин, готуйтеся до того, що багато людей будуть вважати вас неробою.

8

Фрілансерами можуть бути тільки програмісти

Цей міф збиває з пантелику багатьох, хто мріє працювати віддалено. Люди думають, що знайти таку роботу може тільки людина, яка розбирається в комп’ютері, знає безліч програм. Це не так. Завжди можна підібрати варіант, який вам підійде. Віддалено можуть працювати бухгалтера, юристи, репетитори, диспетчери таксі, психологи, фахівці різних колл-центрів. Крім того, багато пропозицій, де не потрібно відмінне знання комп’ютера: адміністратор соцмереж, дизайнер, менеджер інтернет-магазину. Працівники індустрії краси, швачки, кондитери також можуть шукати клієнтів через мережу.

7

При віддаленій роботі можна не стежити за своїм зовнішнім виглядом

Багатьом здається, що фрілансеру не обов’язково приводити себе в порядок, «ніхто ж не бачить». Можна не мити голову, ходити цілий день в піжамі або халаті, не фарбуватися і навіть не чистити зуби. Але більшість фрілансерів зізнаються, що не можуть працювати в подібному вигляді. Дуже важливо налаштувати себе на роботу, вибрати пристойне вбрання, зробити зачіску та навіть макіяж. Тоді у людини з’являється зовсім інше відчуття. Він морально підготувався до роботи, а для домашніх це буде своєрідним сигналом, що він «пішов на роботу».

6

Фрілансеру складно змусити себе працювати

Працювати вдома непросто, надто багато спокус. В офісі та на заводі немає телевізора та можливості сидіти в соцмережах, вдома ж можна нескінченно відкладати роботу. Такий момент, звичайно, присутній, але зазвичай буває навпаки. Віддаленого працівнику складно змусити себе закінчити роботу. Адже чим більше зробиш, тим більше заплатять, тому багато хто сидить до пізньої ночі, жертвують сном, спілкуванням з сім’єю. Гроші – це добре, але деяким фрілансерам варто навчитися відпочивати, інакше з’являться проблеми зі здоров’ям, зіпсуються стосунки з близькими людьми.

5

Віддалена робота краще звичайної

У віддаленій роботі є свої плюси, але є і мінуси. Вона підійде не кожній людині, втім, як і традиційний варіант роботи. Звичайний офісний працівник, продавець, таксист виходять з роботи і забувають про неї. У них є вільні вечори, вони не думають, що треба ще трохи попрацювати. Робочий день скінчився, вони йдуть додому. Фрілансер ж дуже часто повинен бути на зв’язку з клієнтами у вихідні та свята. Якщо «горять» терміни, доводиться працювати ночами. Кожен сам вирішує, що йому вибрати. Краще, якщо ви спробуєте обидва варіанти, тільки тоді ви зрозумієте, який підійде вам.

4

У віддалених працівників немає можливості просування по кар’єрних сходах

Так, звичайно, можливостей кар’єрного зростання у віддаленого працівника менше ніж у звичайного, але все ж вони існують. Слід розуміти, що тут ніхто не буде дивитися на досвід і колишні заслуги. Вас підвищать тільки в тому випадку, якщо ви прекрасно справляєтеся зі своєю роботою, причому ваш підхід відрізняється від інших. Щоб бути успішним фрілансером, потрібно постійно вчитися чомусь новому. Людина, яка ні до чого не прагне, не розвивається, ніколи не стане начальником.

3

Фрілансер може часто відпочивати і влаштовувати собі позапланові вихідні

З таким підходом віддалений працівник нічого не запрацює. Соціальні мережі, улюблені телепередачі, фільми, прогулянка. День закінчився, а працівник нічого не зробив. Відповідно нічого не заробив. Так само і з вихідними. Будь фрілансер зізнається, що влітку особливо складно змусити себе працювати, можна поїхати на пляж, загоряти, купатися. Але ні, адже у віддаленого працівника свій графік, терміни, які потрібно дотримуватися. Якщо він регулярно буде ухилятися від роботи, він не тільки нічого не заробить, але скоро втратить всіх замовників. Незабаром до такого працівника ніхто не буде звертатися.

2

У фрілансера немає начальників

Багато працівників заздрять фрілансерам, над ними не стоїть суворий директор і не змушує працювати, не вважає зайві хвилини, витрачені на обід, ніхто не карає за розмови по телефону і перекури. Все це так, ось тільки найчастіше у фрілансера не один, а кілька начальників. Кожен замовник – начальник зі своїми вимогами і своїм графіком. Звичайно, вони не будуть відслідковувати, скільки хвилин працівник витратив на обід. Ось тільки багато хто з них дуже вимогливі, одну роботу нерідко доводиться переробляти кілька разів, фрілансери змушені підлаштовуватися під бажання клієнтів.

1

Віддалена робота – ідеальний варіант для мам з маленькими дітьми

І знову райдужні картинки з інтернету, де молода жінка сидить за комп’ютером, на руках у неї усміхнений малюк. Змушені вас засмутити, працювати з дитиною навряд чи вийде, тим більше якщо ваша робота вимагає постійної зосередженості або спілкування з клієнтами. Повноцінно працювати не вийде, але матусям не варто впадати у відчай. Можна знайти підробіток на кілька годин на день, однак не варто сподіватися на достойний заробіток. Якщо ж жінка хоче добре заробляти, їй слід знайти дитині няню або віддати його в дитячий садок.